2023학년도 남부대 대학혁신지원사업단 기간제 직원 신규채용 공고
채용대상 : 직원
접수기간 : 2023-02-17 09:00 ~ 23-02-27 17:00
발표기간 : 23-03-08 12:00 ~ 23-03-08 12:00
관련첨부 파일
- 신규채용 공고문
- 공고문.pdf
- 채용서류
- 채용서류.zip
- 신규채용 지원방법
- 신규채용 지원방법 안내.pdf
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2023학년도 남부대학교 대학혁신지원사업단 기간제 직원 신규채용 공고문 | |
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1. 채용분야 및 담당 업무
모집부서 | 직군 | 채용인원 | 담당 업무 |
대학혁신 지원사업단 (교육과정 혁신센터) | 기간제 연구원 | 1명 | - 교육과정 관련 업무 수행 및 운영 - 연구(사업)계획서 및 보고서 작성 - 기타 교육과정혁신 센터 관련 및 혁신 지원사업 업무 수행 |
대학혁신 지원사업단 (학생상담센터) | 기간제 상담원 | 1명 | - 개인 및 집단심리검사와 상담프로그램 운영 - 기타 학생상담센터 관련 업무 수행 |
2. 지원자격
모집부서 | 직군 | 지원자격요건 |
대학혁신 지원사업단 (교육과정 혁신센터) | 기간제 연구원 | [필수사항] - 인문사회분야 석사 수료 이상인 자 [우대사항] - 교육학 전공자 - OA등 행정사무 자격증 소지자 - 국가유공자 및 보훈대상자 |
대학혁신 지원사업단 (학생상담센터) | 기간제 상담원 | [필수사항] - 상담분야 석사 졸업 이상인 자(23년 8월 졸업예정자 포함) - 상담관련 자격증 소지자 ○ 상담심리사(한국상담심리학회), 전문상담사(한국상담학회), 청소년상담사(여성가족부) 등 관련 분야 1개 이상 자격증 소지자 [우대사항] - 타 대학 혹은 청소년 상담기관 경력우대 - MBTI, MMPI-2, CAT, STRONG, HOLLAND, CST, CTI, 에니어그램, DRIVER 등 검사 중 2개 이상 실시 및 해석 가능한 자 우대 |
3. 우대사항
가. 취업지원대상자, 장애인 중 증빙서류 제출 가능한자
구분 | 직종 | 증빙서류 |
취업지원대상자 | -「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조 -「독립유공자예우에 관한 법률」제16조 -「5ㆍ18 민주유공자 예우에 관한 법률」제20조 -「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조 -「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조 -「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체 설립에 관한 법률」제7조의 9 | 취업지원대상자 증명서 |
장애인 | -「장애인 고용촉진 및 직업재활법」제2조 및 시행령 제3조 따른 장애인 | 장애인 증명서 |
4. 근로조건
가. 임용구분: 기간제 계약직
나. 근무시간: 주 5일 근무(월~금) 1일 8시간, 근무시간 09:00 ~ 18:00
다. 임금수준
구분 | 임금수준 | 비고 |
연구원 | 28,000,000원~33,000,000원 | |
상담원 | 28,000,000원~33,000,000원 | |
라. 계약기간: 2023. 3. 13. ~ 2024. 2. 29.(사업기간 내 1년 연장 가능)
※ 총 사업기간: 2023. 3. 1. ~ 2025. 2. 28.
※ 단, 사업의 축소 및 종료 또는 소정의 평가를 거쳐 계속 근로가 어려운 경우(직무수행능력 부족, 직무수행태도 불량 등)에는 계약을 해지할 수 있음.
5. 전형일정
구분 | 일정 | 비고 |
채용공고 | 2023년 2월 17일(금) ~ 2월 27일(월) 17:00 | -남부대학교 홈페이지 -채용관련 사이트 |
서류접수 | 2023년 2월 17일(금) ~ 2월 27일(월) 17:00 | -남부대학교 채용 시스템 |
서류전형 | 2023년 3월 2일(목) | |
면접전형 | 2023년 3월 6일(월) | -서류전형 합격자 한함/개별 통지 |
합격자발표 | 2023년 3월 8일(수) | -최종 합격자 발표 |
채용 예정일 | 2023년 3월 13일(월) | |
6. 지원자 접수방법 안내
가. 접수기간: 2023년 2월 17일(금) 09:00 ~ 2월 27일(월) 17:00까지 온라인 지원 접수
나. 접수방법: 본 대학교 채용시스템에서 지원자가입 후 등록 접수
※ https://recruit.nambu.ac.kr/recruit/cmd.do
※ 온라인 등록 시 ‘크롬’브라우저에서 접속하여 작성 바람(권장사항)
7. 서류제출 안내
가. 제출방법 : 해당 서류를 PDF, JPG 형태로 변환하여 채용시스템에 등록
※ 제출 파일명 : [모집분야 성명] 제출서류
※ 제출서류 파일은 각각 항목별로 1개의 파일로 만들고 최종 압축하여 등록
첨부 서류 구성방식(예시) | |
제출서류 분류(압축 전) | 등록 첨부 파일 |
[모집분야 홍길동] 1. 신규채용 지원서.pdf [모집분야 홍길동] 2. 자기소개서.pdf [모집분야 홍길동] 3. 학위(졸업)증명서.pdf [모집분야 홍길동] 4. 성적증명서.pdf [모집분야 홍길동] 5-1. 경력증명서(OO기관).pdf [모집분야 홍길동] 5-2. 경력증명서(OO기관).pdf [모집분야 홍길동] 6-1. OO자격증.pdf [모집분야 홍길동] 6-2. OO자격증.pdf 등 | [모집분야 홍길동] 제출서류.zip |
나. 제출서류
1) 신규채용 지원서 및 자기소개서 1부(사진첨부, 본교양식)
2) 최종학력 (졸업)증명서 1부(수료자인 경우 수료증명서 포함하여 제출)
3) 성적증명서 1부
4) 경력증명서(또는 재직증명서) 1부
5) 기타 자격증 사본 각 1부
※ 남부대학교 채용시스템에 등록이 어려움이 있는 경우, 인사 담당자 전화 문의
(☏ 062-970-0029)
다. 유의사항
1) 증명서류는 반드시 최근 3개월 이내의 자료로 제출하여야 함
2) 서류제출 마감 후에는 기재된 내용을 수정할 수 없음
3) 기타 필요한 서류는 후보자에 한하여 개별 통보 예정
4) 증명서(학위, 경력, 재직)는 임용확정 시 ‘원본’을 별도로 제출해야 함
5) 불합격자의 서류 파일은 최종 합격자가 확정된 이후 폐기 예정
8. 기타 및 유의사항
가. 면접 일시 및 장소는 대상자에게 개별 통지 함
나. 제출된 지원서류의 허위작성, 기재착오 또는 누락, 연락불능, 서류 미비 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임으로 함
다. 해당분야에 적임자가 없을 시는 채용하지 않을 수 있음
라. 공고에 명시되지 아니한 사항은 본 대학 인사 관련 규정에 의함
마. 해당 분야에 지원율이 저조하거나 합격자의 최저점수가 미달되는 등 심사진행이 어렵다고 판단될 때 추가로 재공고하여 심사를 진행할 수 있음
바. 최종 임용확정 후에도 신원조회 후 결격사유 발생이나, 증빙사실이 다를 경우 임용이 취소될 수 있음
사. 상기 일정은 본 대학교 사정에 따라 변경될 수 있음
※ 문의사항 남부대학교 채용담당자(☎062-970-0029)
2023년 2월 17일
남부대학교총장
분야 및 모집인원
| 지원구분 | 지원직군 | 세부자격 | 모집인원 | 지원 |
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| 기간제 | 연구원 | 공고문 참조 | 1명 | |
| 기간제 | 상담원 | 공고문참조 | 1명 |